Dina 1 Juli, Dayu Irigasi Grup, dina raraga marios kursus glorious tina ulang 101st tina ngadegna Partéi, deeply ulikan xi Jinping Pamikiran on Sosialisme jeung Ciri Cina keur Era Anyar pikeun nerapkeun sumanget pihak relevan sarta nagara. rapat, nyimpulkeun sareng marios kamajuan anyar, prestasi anyar, terobosan anyar sareng produksi sareng operasi perusahaan dina satengah munggaran taun saprak awal taun, sareng sacara solemn ngayakeun hajatan agung ulang taun ka-101 ngadegna Partéy jeung rapat kasimpulan gawé satengah taun di 2022. Sadaya anggota panitia partéy, eksekutif grup, kapala sagala rupa séktor, muji cabang-cabang partéy maju, anggota parpol luar biasa, sarta leuwih ti 2.700 anggota partéy, kader, jeung karyawan Partéi. parusahaan grup dihadiran rapat dina waktos anu sareng.Rapat ieu dipingpin ku Yan Liqun, sekretaris cabang partai organ sareng wakil presiden eksekutif grup, sareng konperénsi dimimitian dina lagu kabangsaan anu solemn.
Dina rapat éta, Wang Chong, sekretaris panitia partai sareng wakil ketua dewan direksi perusahaan grup, maca "Putusan pikeun Nyaluyukeun Divisi Buruh diantara Anggota Panitia Partéi sareng Grup Pimpinan Partéi. Panitia Perusahaan".Song Jinyan, anggota Panitia Partéy jeung wakil présidén pausahaan grup, maca "Kaputusan ngeunaan Ngahargaan jeung Ngahargaan Cabang Partéi Maju, Pagawé Partéy Pinunjul jeung Anggota Partéy Komunis Pinunjul", sarta ngaleler cabang pésta organ jeung pésta éta. cabang ti institut desain judul honorary "cabang pihak canggih";Zhang Xueshuang, sekretaris cabang pihak pabrik Tianjin sahiji parusahaan ranté suplai, sarta Zeng Guoxiong, sekretaris cabang pihak Huitu Élmu jeung Téhnologi, dileler judul husus "Pagawé Partéi Alus" ku dua comrades;14 comrades ti cabang pihak organ dileler judul husus "Anggota Partai Komunis Pinunjul".
Kongrés satuju kana regularisasi 6 anggota partéy cadangan jeung nyerep 3 anggota partéy anyar.Para anggota partéy anyar macakeun sumpah ngagabung ka partéy di hareupeun bandéra partéy, sarta sumpah sonorous tur megah, kecap demi kecap, suci tur heroik, mere ilham sakabeh anggota partéy sarta kader sarta karyawan pausahaan neruskeun getih beureum. jeung inget misi aslina.
Xie Yongsheng, anggota Panitia Partai sareng presiden perusahaan grup, ngadamel laporan ringkesan ngeunaan karya semi-taunan 2022 sareng nyayogikeun dalapan syarat pikeun padamelan perusahaan dina satengah kadua taun:
Kahiji, neruskeun ngamajukeun optimasi sistem institusional;Anu kadua nyaéta pikeun terus nari pamimpin pamasaran sareng nangkep proyék-proyék konci;Anu katilu nyaéta ngalaksanakeun pagawéan manajemén anggaran komprehensif sareng ngirangan biaya sareng ningkatkeun efisiensi.Kaopat nyaéta neruskeun nguatkeun kontrol aliran tunai;Kalima, nguatkeun manajemén proyék, utamana kaamanan jeung kualitas kudu dilaksanakeun salaku karya konci manajemén proyék;Kagenep, komprehensif ngaoptimalkeun ukuran assessment sarta merangsang motivasi endogenous;Katujuh nyaéta pikeun nguatkeun wangunan tim jeung nyieun "tim paling sapi";Kadalapan nyaéta pikeun nguatkeun manajemén résiko sareng kontrol sareng ngawangun garis pertahanan kaamanan anu padet.
Bapak Xie ngomong yén satengah munggaran taun geus kaliwat, lalampahan satengah kadua taun téh rék dimimitian, hayu urang raket ngahiji sabudeureun panitia pihak grup jeung dewan direksi, resolutely ngalaksanakeun nada umum "nyiptakeun". sistem pangalusna, modél neneng, tim paling sapi, sarta resolutely tur lengkep ngalengkepan target kauntungan taunan ", conscientiously ngalaksanakeun sarat deployment panitia pihak grup jeung dewan direksi jeung tujuan jeung tugas pausahaan grup, nguatkeun kapercayaan, ngalaksanakeun tugas maranéhanana, bener ngalakukeun pagawean padet, deepen karya "hiji puseur, dalapan titik dasar", sarta balik kabeh kaluar pikeun merangan perang tugas taunan.Narékahan pikeun ngalengkepan indikator operasi taunan, nyumbang kana realisasi tina rencana strategis "Rencana Lima Taun Kagenep" Grup, sarta gawé bareng pikeun narékahan pikeun isukan hadé pikeun Dayu nyimpen cai.
Pupuhu Wang Haoyu dikaitkeun ngeunaan tilu titik pamahaman jeung pamahaman karya ngawangun pihak sarta ngembangkeun perusahaan dina rapat:
1. Pilihan Sajarah: Ningali deui sajarah abad-lami, Partai Komunis Cina nyaéta pamingpin revolusi Cina urang, konstruksi jeung reformasi, Partéi Komunis Cina geus kaluar ti Yan'an sagala jalan, ngarah Cina. pikeun ngahijikeun sakabeh pihak sarta ngamekarkeun babarengan, urang kudu pinuh ngarti yén posisi fatwa Partéi Komunis kiwari mangrupa pilihan sajarah jeung rahayat bari ngamekarkeun individu jeung usaha.
2. Praktek ngabuktikeun yén kapamimpinan Partai Komunis Cina bisa nahan ujian sajarah, dina kapamimpinan partai, unggal urang, unggal kulawarga dina sababaraha dekade kaliwat hirup, karir jeung pangwangunan sosial, nagara sakabehna. aspék geus nyieun kamajuan cross-era.Tanpa Partai Komunis Cina, moal aya modernisasi di Cina, sarta moal aya prospek caang pikeun ngembangkeun usaha.
3. Sifat perusahaan: taat kana kapamimpinan pihak, sarta ngahijikeun ngembangkeun usaha jeung pangwangunan pihak.Pangwangunan henteu hilap pikeun nangkep wangunan partéy, sareng ngalaksanakeun padamelan anu saé pikeun ngawangun partéy pikeun ngamajukeun pangwangunan mangrupikeun sarat tina sifat perusahaan.Sarerea di perusahaan geus pinuh ngarasakeun kawijakan partéy, sarta éta justru kusabab investasi pihak dina tatanén sarta conservancy cai anu geus mawa taneuh jeung lingkungan di mana urang hirup, sarta unggal Dayu jalma kudu jero kana jiwa mikanyaah nagara jeung partey, sarta kudu ngadéngékeun pihak, ngarasa sukur ti pihak, sarta turutan pihak.
Salajengna, Pupuhu Wang Haoyu nyimpulkeun padamelan perusahaan dina satengah munggaran taun sareng ngajukeun tilu arah pikeun susunan panyebaran padamelan dina satengah kadua taun:
1. Tekad anu kuat sareng ningkatkeun kapercayaan dina waktos sareng tren: Pangembangan perusahaan ti Jiuquan ka nagara pikeun janten perusahaan ngarah di industri henteu kahaja, éta nilai internal, tegangan éksternal sareng tekad spiritual perusahaan, nyaéta trend umum.Urang kedah ngajaga efisiensi, kamampuan inovasi, adaptasi sareng kamampuan pikeun ngatasi parobihan anu kedah dipiboga ku perusahaan pamimpin.Panitia Pusat Partéy parantos jelas nunjukkeun yén dunya ayeuna ngalaman parobihan ageung anu teu pernah terjadi dina abad, sareng sadaya lapisan kahirupan parantos kapangaruhan pisan ku parobihan drastis ayeuna dina kaayaan internal sareng eksternal.Industri jeung usaha urang, dina kaayaan up na Downs éksternal, teu gampang pikeun mibanda ngembangkeun kitu, urang kudu boga tekad kuat sarta saratus kali leuwih kapercayaan pikeun ngalengkepan indikator tugas taunan parusahaan.
2. Jieun mesin anyar jeung ngokolakeun mesin anyar dina pangaweruh jeung industri: Taun ka tukang, grup konsentrasi dina nyieun nu disebut "pangaweruh", nu sistem nilai urang, budaya perusahaan tur review ngembangkeun perusahaan.Taun ieu mangrupikeun taun aksi, sareng perusahaan damel sacara pragmatis ti luhur ka handap.Urang ngajengkeun "nyieun sistem pangalusna, tim pangalusna, modél neneng" pikeun ngalengkepan target taunan, sagalana kalawan aksi salaku inti, kaluar tina zona kanyamanan.Sadaya séktor, tim sareng individu kedah teras-terasan ngaliwat diri sapanjang jalan.Sarta kami kudu neruskeun ngahijikeun, ngarobah sarta ngamekarkeun, dilegakeun bisnis, narima tés anyar, ku kituna usaha bisa nangkep trend ngembangkeun dina "nyaho" jeung "ngalakukeun", ku kituna pikeun ngamangpaatkeun trend.
3. Tanggung jawab sareng kamampuan pikeun mastikeun kasalametan sareng ngamajukeun pangwangunan: Urang kedah mikirkeun bahaya dina waktos damai, ningkatkeun kasadaran résiko, ningkatkeun kamampuan idéntifikasi résiko, ningkatkeun mékanisme réspon résiko sareng alat, sacara efektif nguatkeun prediksi sareng ngokolakeun bahaya kaamanan proyék. , mastikeun kasalametan salaku karya konci dina palaksanaan proyék, sarta nyieun sagala usaha pikeun ngajaga ngembangkeun sehat sarta aman parusahaan.
Dina rapat éta, Wang Chong, sekretaris panitia pésta grup, ngucapkeun ucapan salamet ka koléktif sareng individu anu dipuji, sareng anjeunna nyorong anggota partéy pikeun aktip ngalaksanakeun sumpah ngagabung kana pésta kalayan tindakan praktis sorangan, ngadorong mayoritas anggota partéy ulah poho niat aslina maranéhanana, inget sumpah ka partéy, nungtut dirina kalawan standar stricter tur luhur, sarta maénkeun pinuh kana peran organisasi partéy salaku bénténg pajoang jeung vanguard sarta peran exemplary anggota partéy komunis dumasar. dina tulisan sorangan.
Dina waktu nu sarua, éta ogé profoundly adzab kaluar masalah beredar di operasi ayeuna sarta manajemén pausahaan, sarta maréntahkeun produksi jeung operasi karya dina satengah kadua taun ti jangkungna sakabéh panitia pihak jeung dewan direksi. pausahaan grup, sarta nunjuk kaluar arah sarta ukuran usaha.Dipiharep sakumna dahan partéy akar umbi, rupa-rupa departemén rombongan, sakumna séktor, sakumna pausahaan, jeung sakumna anggota partéy, kader, jeung pagawé, paham kana sumanget pidato sababaraha pamingpin, ngatur massa pagawé anu lega. ngulik tur ngalaksanakeunana sacara jero, satemenna nurut kana parentah jeung sarat panitia partéy pausahaan jeung direksi, pageuh nangkep sakabéh pagawéan jeung palaksanaan, jeung ngulik deui, ngalaksanakeun deui, jeung ngatur deui pidato pimpinan pisan. tingkat jeung susunan jeung susunan dina rapat.Dipiharep sakumna organisasi partéy akar rumput jeung mayoritas anggota partéy, kader jeung pagawé pausahaan bakal ngabébaskeun pikiran, ngagedékeun jalan-jalan anyar, digawé sacara turun-temurun, narékahan pikeun naékkeun pagawéan pausahaan jadi a tingkat anyar, mastikeun yén sakabéh pancén sarta indikator pikeun sakabéh sataun anu direalisasikeun kana hurup, sarta salam meunangna dua puluh congresses utama pihak kalawan hasil alus teuing.
waktos pos: Jul-08-2022
